Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Санаторий, куда Азаренок «отправлял» беларусов и беларусок вместо Дубая, обещает людям то, что невозможно. Вот чем заманивает здравница
  2. Минчанин подарил отцу квартиру и гараж. Прокурор пришел с вопросами к новому владельцу, тот на них ответил неправильно — сделку отменили
  3. «Обнаглели!» Беларуска перестала ходить в «Евроопт» — и вот почему
  4. «Мы с адвокатом сидели в кабинете и все слышали». Экс-сотрудник Betera пришел судиться с бывшим работодателем, а тот устроил кол-центр
  5. Уехавшая беларуска публиковала в YouTube лекции о Второй мировой войне. Против нее возбудили дело за реабилитацию нацизма
  6. У беларусов спросили, какой зарплаты хватило бы для комфортной жизни. Какими были ответы и какова реальность (разбежка приличная)
  7. «Вся партия антибиотика изъята по всей стране». Главврач прокомментировала смерть роженицы
  8. Нашелся беларус, который за год заработал «существенно больше» 10 млн рублей. Где он взял такую сумму
  9. В Могилеве и окрестностях — вспышка очень заразного вируса, особенно опасного для некоторых людей
  10. Девушки попали в неприятности после того, как спели «Матушка-земля» в гардеробе кафе
  11. Помните трагедию в Ельске, где 14-летняя девочка впала в кому и умерла? Похоже, ей дали тот же антибиотик, что и роженице в Дзержинске
  12. Беларус купил жене место у иллюминатора в самолете «Белавиа», а ее все равно посадили «на проход». Комментарий авиакомпании
  13. Стало известно, куда трудоустроился один из экс-сотрудников Службы безопасности Лукашенко, — «Бюро»
  14. Сын важного беларусского чиновника стал вором в законе: пытал жертв утюгом и контролировал русскую мафию в США. Вот его история
  15. У беларусов все чаще находят рак. Узнали из непубличного доклада, где больше всего запущенных случаев


Польская ассоциация разработчиков программного обеспечения (SoDA) готовит обращение в МИД страны с целью добиться возобновления программы Poland. Business Harbour. Об этом изданию Rzeczpospolita заявила директор ассоциации Марцелина Хойнацка, пишет MOST.

Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: pixabay.com

«Приостановка Poland. Business Harbour в одночасье, без предварительных договоренностей с IT-индустрией, стала болезненным ударом для наших компаний. Это лишило нас возможности подготовиться к такому сценарию», — сказала Хойнацка. Ассоциация, которую она возглавляет, объединяет почти 200 IT-компаний.

Благодаря действию программы крупнейшие члены ассоциации получили почти 5 тыс. сотрудников. По словам Хойнацкой, каждый сотрудник, переехавший в Польшу по PBH-визе, прошел предварительную проверку — на ее основе принималось решение о трудоустройстве специалиста. И по информации, предоставленной членами SoDA, у них не возникало ситуаций, в которых PBH-визы использовались не по назначению.

Эффективность программы подтверждается и статистикой Управления социального страхования (ZUS). На конец 2021 года в реестре ZUS было зарегистрировано 28,3 тыс. иностранцев, занятых в сфере «информация и коммуникация», в том числе 4,5 тыс. белорусов. На конец 2022 года их число выросло уже до 45,2 тыс., из которых 12,9 тыс. были белорусами, а на конец прошлого года общее число иностранцев превысило 55 тыс. Наиболее многочисленную группу составили белорусы (18,1 тыс.), далее идут украинцы (17,3 тыс.), на третьем месте — индийцы (2,8 тыс.).

Экономический спад снизил спрос на IT-специалистов в Польше, некоторые компании сократили штат. Однако спрос на высококвалифицированных сотрудников, которые обладают знаниями в узких областях, по-прежнему очень высок, добавила Хойнацка.

Теперь IT-компаниям предложено направлять потенциальным сотрудникам обычные рабочие приглашения для получения рабочих виз. Но по ним сложно нанимать сотрудников по В2В-контрактам, популярным в отрасли. Как следствие, по данным профильной ассоциации, увеличились затраты на подбор персонала.

Представители отрасли надеются, что МИД разблокирует программу или в скором времени разработает эффективные решения, которые позволят иностранным специалистам быстро легализовать свое пребывание и работу в Польше.